下面是小编为大家整理的2024年区审计局工作总结,供大家参考。

区审计局2023年工作总结

　　　2023年，XX区审计局在区委、区政府和上级审计机关的坚强领导下，坚持党对审计工作的集中统一领导，聚焦主责主业，围绕中心、服务大局，依法履行审计监督职责，各项工作取得良好成效。

　　一、勇担使命、扛旗争先，全力保障经济社会健康发展

　　一是立足“广”字力求全面，推动优化资金配置“增效益”。利用科技赋能，对区级财政、58个一级预算部门共计209个预算单位的预算执行情况进行“穿透式”审计，涉及“三本”预算资金总量XX亿元，以数据分析为先导，全面分析智慧财政、非税收入、政府债务等6个系统数据及单位相关业务数据，实施分类审计、精确定位、重点核实，揭示财政资金管理及清理盘活、财政预决算管理、专项债券管理等七个方面共计28个问题，通过审计建议，有效盘活财政沉淀资金、缓解财政压力。代区政府向区人大常委会作《XX区2021年度本级预算执行和其他财政收支审计查出问题整改情况的报告》，涉及59个整改事项、73个整改责任单位，各相关责任单位制定并完善相关规章制度15项，整改工作得到区人大常委会充分肯定。

　　二是秉持“精”字力求细致，助力优化基层治理“提质效”。以审计监督提升辖区公园运营管理质效为目标，对2018年至2021年4个社区公园类投资项目进行审计监督，重点关注建设程序、招标投标、资金管理等环节，及时指出项目合同管理不到位等问题。为促进区民生工程建设领域规范建设，开展区燃气改造类投资项目审计，对XX区2018年以来的燃气改造工程进行审计监督，重点关注项目招投标程序、工程质量、用户缴费退费情况等，通过发现问题，规范项目管理，助力筑牢燃气安全防线。对4名领导干部进行经济责任审计，按照“三个区分开来”的要求，认真研究提出定性和处理意见，合理审慎界定责任，推动出台《深圳市XX区委托课题管理办法（试行）》，实现课题管理的科学化、规范化、制度化，进一步促进领导干部依法用权、担当作为。

　　三是着眼“实”字力求成效，护航民生福祉“有温度”。树牢“为民执审”理念，坚持“幼有善育、学有优教”，开展XX区基础教育领域政府重点投资项目绩效审计，围绕项目建设管理全流程，提出进一步规范建设程序、完善成果审核制度、强化安全质量理念等审计建议，助力XX区扩大学位供给、消除校园安全隐患、打造特色教学环境。以“无废城市”为主线开展城市垃圾处理设施专项审计调查，先后赴区废旧家具处理厂、有害垃圾暂存点、垃圾转运站、家庭厨余预处理站等现场，围绕垃圾转运站运行效率、垃圾分类减量化、资源化处理等方面进行重点监督并提出建议，为推动绿色发展、建设美丽XX贡献审计智慧。充分发挥政策落实“督查员”作用，围绕城中村综合整治落实情况开展审计监督，聚焦综合治理政策落实、村容村貌治理成效、村民住宅统租改造等，通过边审边改、审改结合，促使城中村村容村貌改善和治理效能提升。

　　二、履职尽责、精准监督，助力提升城区治理体系和治理能力现代化水平

　　坚持监督关口前移，对“一馆一中心工程”“区妇幼保健院改扩建工程”“XX外国语学校全寄宿制高中新建工程”等19个重点工程项目开展全过程跟踪监督，推动260余个问题在施工阶段立行立改，以全周期管理理念护航项目建设，提前将重大风险隐患消灭在萌芽状态，避免大量财政资金损失，获评南方报业“圳治·2022”民生治理优秀案例，为全市区级审计系统唯一获评单位，推动城区建管品质效益双提升。围绕产业专项资金使用管理情况开展调研，重点关注产业专项资金使用合规性、资金审批及助企服务情况等方面，通过大数据分析、各区横向对比等方式，对做深做实产业资金监管的后半篇文章、提升产业专项资金惠企助企能级等方面提出审计意见。开展内部审计统计工作，全面启动辖区机关事业单位、国有企业内部审计统计调查，准确、完整掌握我区各单位内部审计机构、人员基本情况和内部审计工作开展情况，制定《XX区审计局内部审计专项检查全覆盖五年计划（2023-2027年）》，面向区级医疗卫生系统开展内部审计专项检查工作，全面摸清区医疗卫生系统的领导机制、机构设置、人员配备等情况，推动形成《深圳市XX区卫生系统内部审计工作规定（征求意见稿）》，促进区卫生健康系统领域管理规范化、科学化。

　　三、贯通协同、凝聚合力，全面提升审计质量和监督效能

　　持续健全区委审计委员会运行机制，组织召开区委审计委员会第八、九次会议，制定《区委审计委员会办公室会议制度》，强化与区纪委监委、区委组织部的共谋共享，共谋审计项目计划，组织召开巡审联动座谈会，配合开展区纪委监委、区委组织部、区财政局专项工作等任务，把“听党指挥”落实到审计工作全过程。探索形成“纪审结合”“巡审结合”联动工作新机制，联动成效形成《深圳XX区：纪审联动同向发力释放监督叠加效应》在光明日报、“学习强国”、省纪委等平台上宣发。强化整改跟踪监督，全流程跟踪落实上级审计发现问题，建立健全《XX区审计局审计查出问题整改监督管理办法》，从程序方式、职责分工、结果运用、文书规范等方面进行明确，以统一标准推进整改工作落实。强化成果运用，汇编审计发现的屡审屡犯问题及情况，总结提炼审计发现共性问题，以信息、提示函等方式督促各单位提高警惕、举一反三、堵塞漏洞。

　　四、增强本领、提升素质，深入推动审计队伍建设提级提能

　　扎实开展主题教育，制定“1+N”理论学习方案，实行清单式管理、项目化推进、销号制落实，采取“沉浸式研读+专题式导读+整体式把握”方法，理论学习教育与审计工作同步开展，通过以讲促学、以训促学，引领全局上下层层跟进、步步落实。开展一对一“导师传帮带”助学活动，由业务骨干集中进行针对性授课，组织青年理论学习小组到“一馆一中心工程”等工地现场开展实践学习，在审计现场就审计思路和技巧进行充分交流沟通，促使年轻干部迅速成长、勇挑重担，全力打造高素质年轻干部队伍，获评“2022-2023年度XX区青年文明号”，团支部获评“XX区五四红旗团支部（总支）”。举办“光影铸魂忆初心，红色基因共传承”红色观影主题党日活动、“三八”妇女节徒步活动等，丰富干部业余文化生活，锻造审计“娘子军”，发挥审计专业优势，为辖区经济社会高质量发展提供坚强保障，获评“深圳市三八红旗集体”称号。先后开展党风廉政建设、保密、国家安全等专题学习，党组书记以“知敬畏、存戒惧、守底线，争做新时代忠诚干净担当的党员干部”为题讲授廉政专题党课，将监督带入审计和工作现场，加强审前调查、审中实施、审后评估各环节跟踪，经常性开展谈心谈话、谈话提醒、监督检查、“以案示法”警示教育等，筑牢干部队伍思想防线、廉政底线。

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