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对党支部书记述职点评_党建工作述职点评意见【完整版】

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下面是小编为大家整理的对党支部书记述职点评_党建工作述职点评意见【完整版】,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

对党支部书记述职点评_党建工作述职点评意见【完整版】

对党支部书记述职点评_党建工作述职点评意见5篇

【篇一】对党支部书记述职点评_党建工作述职点评意见

党支部书记述职报告党支部书记述职报告

xx年以来,我认真履行党建第一责任人的职责,坚持抓班子、带队伍,抓基层、打基础,抓重点、求突破,有效加强了全县基层党建工作,为加快发展提供了坚强的组织和作风纪律保障。

一、履职工作特色和亮点

(一)强化责任意识,以上率下抓党建。按照从严治党新要求,我始终牢记和履行县委书记职责,把抓好党建工作作为最大责任,去年主持召开专题研究党建工作会17次,做到党建工作与中心工作目标同向、工作合拍、措施配套。坚持把党建工作纳入县委"六个一"工作运行机制,定期听取党建工作汇报,按季度开展督查活动。认真落实党建工作目标管理责任制,实行党组织书记抓党建工作述职评议制度,严格落实考核问责机制,对xx年度党建考核综合排名最后2位的乡镇党委书记进行了组织调整。

(二)突出工作重点,务实创新抓党建。结合党的群众路线教育实践活动,围绕持续深入反"四风"、改作风,针对"三重一大"制度落实,全面推行了"2111"工作法,不断优化了发展环境;采取"选、撤、调、派"等方式,集中整顿基层软弱涣散班子45个,涌现出了王坝何家庄、望关沈湾等一批后进转先进典型,按照"逢提必下"原则,下派村第一书记38名,协调专项资金13.2万元扶持大学生村官开办网店56家。以创建服务型党组织为抓手,扎实开展双联结对共建活动,去年全县新建美丽乡村64个,累计建成美丽乡村211个,占全县350个村的60.29%,得到了省、市的充分肯定,连续三次召开现场会总结推广经验;组织1203名在职党员到社区开展党性实践活动36次,密切了党群干群关系。

(三)强化服务保障,围绕发展抓党建。探索建立了财政支持、乡镇自筹、项目倾斜、单位帮助、党费奖补的党建工作经费投入制度,较好解决了党建工作经费紧缺的难题。xx年筹措资金386万元,改扩建村级活动场所8个,规范布置10个,对全县128个远程教育站点改造升级为电信模式。始终把基层党建工作与美丽乡村建设、精准扶贫、特色产业培育等重点工作相互融合,在重点任务落实中建强组织,健全机制,夯实基础,保障发展,充分发挥了基层组织和广大党员的模范带头作用。

(四)加强反腐倡廉,改进作风抓党建。按照省委"3783"主体责任体系的要求,多次召开党风廉政建设会议研究部署,始终坚决执行中央八项规定和省市委各项规定,从严落实"两个责任"要求,分片对21个乡镇党委落实主体责任进行了约谈;制定出台了《康县党政领导干部问责办法》、《康县村干部勤政考核办法》等制度,形成了制度约束机制,查处违反中央规定案件29起66人。目前,全县各级干部作风明显好转,工作效率大幅提升,服务中心工作和重点任务落实的责任意识、担当意识明显增强,全县上下讲实话、察实情、办实事、求实效的工作作风全面形成。

二、存在的主要问题及原因虽然在抓党建方面做了大量工作,但与市委的要求、与康县发展的需要相比,还有一定差距。

一是各领域党建发展不够平衡。乡镇、农村党建工作成效突出、特色鲜明,但机关、事业单位特别是非公和社会党组织党建工作被动、不够创新、成效一般。

二是部分农村党组织引领发展的能力不够强。村支部书记队伍年龄、文化等结构不优,谋划村级事务管理不够到位、措施不够具体、引领作用发挥不够充分。

三是党员教育管理工作还有欠缺。全县每年流动党员在40%以上,农村青壮年大量外出,党员队伍大范围流动,导致教育管理工作开展困难。

四是基层组织规范运行还不到位。乡镇党委对村级组织规范运行监管和指导不够深入,个别农村党组织对"35"工作法和民事办理制度坚持不够好;其他党组织在"三会一课"、党员发展公推选优等制度方面坚持不够好。

产生上述问题的原因主要有:康县党政领导干部问责办法》、《康县村干部勤政考核办法》等制度,形成了制度约束机制,查处违反中央规定案件29起66人。目前,全县各级干部作风明显好转,工作效率大幅提升,服务中心工作和重点任务落实的责任意识、担当意识明显增强,全县上下讲实话、察实情、办实事、求实效的工作作风全面形成。

【篇二】对党支部书记述职点评_党建工作述职点评意见

“离退休党支部抓党建述职报告”(党支部书记述职)

机关党委:

在厅党组的正确领导下,我认真落实党的十八届六中全会精神,积极践行《中国共产党党内监督条例》和省委《实施办法》,按照抓好党建强工作,做好工作促党建的思路,狠抓离退休干部党建工作,既保障了离退休干部党支部组织健全、工作有力,又较好的确保了各项重大任务的完成。根据通知要求,现将一年来抓党建工作报告如下。

一、完成的主要工作

(一)严格落实党建工作责任制。离退休干部工作虽说不是国土资源厅的中心工作,但党建工作没例外,党建工作不分中心不中心,只要是党的一个组织就必须肩负起管党、爱党、护党的责任。作为离退休干部党支部书记,一年来我认真履行党支部书记是党建工作“第一责任人”的要求,把抓好党建是尽职,抓不好党建是失职作为自己工作的强大动力,下大力抓好离退休干部党支部党建工作,较好的履行了监督职责。一是抓好党的路线、方针政策学习。党的路线、方针政策是指引各项工作的根和魂,特别是党的新一代领导人习近平为实现中华民族伟大复兴的中国梦提出了一系列治国理政新思想、新观点、新论断,如果不认真学习就不能跟上中央要求,就一定会迷失正确的方向。落实”四个意识”特别是核心意识和看齐意识,要求党组织负责人必须要有正确的政治方向,而方向的基础就党的路线、方针政策和习近平总书记的系列重要讲话。离退休干部党支部人员虽然不多,只有5个人,但却管理着200多名离退休干部,他们虽然退了休,但其中绝大多数是党员,为了做到使他们退休不褪色,我在抓好离退休干部党支部党建工作的同时,积极履行离退休干部党总支书记职责,在抓好党的路线、方针政策学习上用实劲,全国“两会”和省“两会”以及省第十次党代会后,及时组织人员将会议精神进行摘编,为了方便离退休干部阅读,还将摘编字体进行放大,放置在各个离退休干部活动室,并且还指派人员下去领学,较好的确保了学习效果。二是抓好理想信念教育。理想信念的动摇是最危险的动摇,理想信念的滑坡是最危险的滑坡。离退休干部是一个特殊的群体,抓好他们的理想信念必须从实际出发,着力激发他们参加党性教育的热情,在寓教于乐中增强他们理想信念的坚定性。去年在谋划离退休干部工作时,我们就把培养离退休干部理想信念作为重要工作列入计划,积极组织他们走出去,在感受社会主义新变化的同时,增强走中国特色社会主义信心。三是抓好党组织建设。将全体离退休干部按照党员和非党员,按照便于组织、便于活动的原则将全体离退休干部编成9个支部和3个群众小组,选择党性强、威信高、身体好、乐于奉献的党员和群众当党支部书记和小组负责人,确保了组织工作不断线。

(二)积极做好重点工作的完成。离退休干部队伍是党的宝贵财富,服务好离退休干部队伍是离退休干部工作处的重要职责,工作中我们认真落实厅党组提出的“五个国土”发展理念,以“六抓”战略措施为抓手,在服务好离退休干部中进一步加强了党建工作的有效性。一是主动抓好中央“两办”和省委“两办”文件精神学习。二是抓好“五个国土”建设的学习。将“五个国土”建设意见复印200余份,下发到每个离退休干部手中,保障了离退休干部能够与机关同频共振。三是扎实开展为社会传递正能量活动。组织10名退休厅领导及部分地矿和土地专家赴信阳罗山和固始两县对产业扶贫、项目扶贫进行了认真调研,对如何利用国土政策优势搞好精准扶贫与当地县乡领导交流研讨,提出建议。“两学一做”开展期间,选拔对国土资源工作比较了解,经历过找矿和土地变迁的老领导给厅机关讲党课,为增强机关党员党性发挥了积极作用。四是认真落实“两项”待遇。6月份组织全体离退休干部在厅机关二楼听取了厅党组书记、厅长朱长青的工作情况通报。先后分厅级干部、高教高职、普通退休人员三个层次,组织离退休干部在医科大学附属医院和省直三院进行健康体检,对于有疑问的组织部分专家给予健康解答。春节和老人节时间,每名厅领导亲自到离退休干部家中进行走访慰问,既体现了厅领导对离退休干部的关怀,也凝聚了全体退休干部的心,取得了多赢的结果。

(三)主动创新提升党建工作效能。一是加大党支部书记培训。党建工作好不好,党支部书记是关键,虽然离退休干部党员党龄都比较长,但党的事业无止境,党的建设就无止境,党支部书记的培训就无止境。除了与机关党建工作同步外,还组织离退休干部党支部书记走出去,在学习党史和党支部书记必备知识上下功夫,提高了他们履职尽责能力。二是出台车辆管理规定。车辆改革后,离退休干部处车辆有4台,这是党对离退休干部的关心,为了把党的关心落实到位,使车辆真正能够保障好离退休干部,出台了《车辆管理规定》明确了车辆的派遣、使用、维护等规定,确保了车辆的有效使用和管理。三是灵活抓好“两学一做”落实。针对离退休干部居住分散的特点,在下发学习材料的同时,注重责任分工和责任到人,定期到各个支部进行领学,既保障了学习任务的落实,也保证了学习效果的提高。

二、存在的主要问题

对照工作职责,我感到仍存在着一些不容忽视的问题。

(一)抓党建的主动性还不够强。总认为抓党建上有机关党委,下有各个支部,没有必要事必躬亲,因些在抓党建上还存在着不及时、不主动的问题。

(二)制度落实还不够到位。由于离退休干部居住分散,且大多数身体有这样那样问题,因此思想上存在着离退休干部党建没有必要像机关那样严格认真,对于“三会一课”、民主生活会、谈心谈话等制度落实的还不太到位,存在着时紧时松现象。

(三)服务中心的意识还不强。中心工作关乎着国土资源厅年度重大任务的完成,抓好中心工作,完成年度重大任务,不仅是工作所需,更是职责所系。因此,作为国土资源系统的每一个单位都应聚焦中心,心往中心想,劲往中心使,这样才能不负党和人民的重托。但在工作中我们总认为离退休干部处是个边缘处室,只要种好自己一亩三分地,看好自己的门、管好自己的人,不出事少惹事就是对厅里建设最大的贡献,没有必要多此一举去关注国土厅的业务工作,因此,工作的标准还够高,围绕中心做工作的意识还需要进一步的加强。

三、明年打算

201##是中原崛起、振兴和脱贫攻坚的关键之年,我们将在省委老干部局和国土厅党组的正确领导下,按照强化中心、主动服务、建强组织、提升素质的总体思路,下大力做好离退休干部各项工作。

(一)着力抓好离退休干部党的建设。一是抓好习近平总书记系列讲话精神学习,抓好党的十八届六中全会精神和党的十九大精神学习;二是抓好“五个国土”建设理念学习深化;三是严格落实党组织各项制度,确保党组织建设不断线。

(二)着力抓好离退休干部为社会传递正能量活动。一是继续做好扶贫工作。在今年调查了解的基础上,着重做好一对一、面对面的帮扶工作,帮助贫困户尽快按期脱贫;二是继续做好感受社会新变化活动。组织离退休干部走出去,在欣赏祖国大好河山和感受建设新变化的同时,增强离退休干部坚定走中国特色社会主义信心;三是挖掘传承国土资源文化建设。

【篇三】对党支部书记述职点评_党建工作述职点评意见

村支部副书记述职报告党支部书记抓党建工作述职报告

  支部书记履行职责情况

  (一)落实党建工作责任制,切实履行好党建

  第一责任人的职责.半年来,我努力抓好党员干部学习,积极开展教育路线实践活动,组织村社干部、党员群众学习有关党建的文章,学习优秀党员的先进事迹,使广大党员干部提高了认识,明确了目标,鼓足了干劲,做出了新的成绩,促进了我村各项工作的开展.

  (二)加强党员队伍建设,提高党员整体素质.我们认真做好发展党员工作,积极组织全村党员进行三会一课学习教育活动,使党员的觉悟显著提高.

  健立健全落实了党的机制,积极推进党内建设制度,大力推行党务公开制度,保障了党员对党内事务的广泛参与和有效监督.引导党员加强党性修养、提升自身素质,发挥先锋模范作用.

  (三)加强服务性党支部建设,提高党支部服务水平.1.努力加强基层党组织建设.

  党支部进一步优化组织设置,充实支部委员,创新活动方式,充分发挥推动村域经济发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐了核心作用.无论在基础设施改善、经济社会发展等工作中,党员干部都能冲锋在前,勇挑重担,带动了全村工作的开展.

  2.大力加强党员干部作风建设.我们建立了加强党员干部作风建设的长效机制,提出了组织警示、个人自省、群众监督三结合的廉政措施,教育党员干部践行廉洁自律,以求真务实的作风推进各项工作,积极营造风正、气顺、劲足的良好工作氛围.

  (四)党支部领导班子龙头作用发挥好.我们进一步加强了党支部班子自身建设,定期召开党支部会议,研究制定党员学习计划,组织开展学习活动,定期召开党支部生活会和党员组织生活会,查找存在的问题,认真整改,促进工作,努力建设坚定贯彻党的路线方针政策、善于领导科学发展的坚强领导集体.

  (五)大力加强党建制度建设.我们制定了党建工作长效机制并认真执行,积极探索推进基层党建工作的有效载体和办法,通过开会、上党课、组织参观学习、做读书笔记、交流心得体会等活动,深入.

  总结党组织创造的新经验,及时转化为制度变成果,建立健全了常抓不懈的工作机制.

  建立了有职党员及无职党员岗位目标责任,半年自查一次,一年总结一次,认真落实党建责任制.

  (六)加大党建投入和工作力量配备.

  我们进一步加大对党组织活动场所、对党员教育设施投入力度大,建立了党员电教室,有电视、vcd影碟机、电脑络等学习教育材料,按期播放远程教育章节.

  二、存在的主要问题及原因按照总书记讲话要求、和省委有关规定及基层群众期望,自己在抓基层党建工作方面还存在差距和不足.

  对村级党组织负责人履行抓党建工作职责的督导不够严格,对基层组织生活开展情况监管不力,支部组织生活不健全,三会一课制度坚持不好,特别是大多数年轻党员外出打工或经商,党员的集体活动难以开展,党员教育管理落实不到位,影响基层党组织各项工作的开展.村干部值班制度坚持不好,群众办事找不到人的现象时有发生.

  三、下步工作思路和主要措施

  (一)认真履职尽责,全面落实

  第一责任人责任.坚持支部书记是

  第一责任人,加大精力投入,抓好基层班子建设;
落实党风廉政建设责任制,积极组织村、社干部进行党风廉政警示教育,同时,抓好四议两公开、管理和决策.

  (二)注重教育培养,提高基层党员队伍整体素质.抓好星级党组织的创评活动,提升基层党建工作生机活力;
加大对后备干部的培育.

  (三)协同村委积极进行经济社会发展.1.产业发展方面:做好全村全膜双垄玉米种植1250亩,2.人居环境、基础设施改善方面:在西庄社新建薪碳林工程340亩.

  完成村主杆道路绿化4.6公里.

  3.协助配合完成土地确权颁证工作.

  对全村四社,143户农户,按照土地确权颁证的要求,对内外业全部上报待后颁证.3.下半年工作;
我们继续按照镇党委的要求,抓好巩固退耕还林青贮建设、2019年扶贫整村项目未完成的五改三建基础母牛购等扫尾工作,及目前精准扶贫工作的审定.

【篇四】对党支部书记述职点评_党建工作述职点评意见

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党支部书记的述职报告 党支部书记述职报告
----WORD文档,下载后可编辑修改---- 党支部书记的述职报告(一 一、坚持固本强基,组织基础进一步夯实。

一是抓重点,圆满完成换届选举工作。成功召开了北山镇第五届人民代表大会第一次会议,与会代表以饱满的政治热情和强烈的责任意识,认真履行职责,积极建言献策,共谋北山发展大计,大会审议通过了《政府工作报告》和《人大工作报告》,依法选举产生了新一届镇人大主席团和镇政府领导班子成员。同时,圆满完成了县人大代表和县政协委员的换届选举工作。
二是重学习,提高党员干部思想理论水平。认真组织开展“深入学习党的xx大精神”活动,党政班子集体收看xx大盛况,党政班子专题学、机关干部集中学、村组干部分片学,全面理解xx大精神实质,密切联系发展实际,将xx大精神引向深入,使xx大精神深入基层党员群众,落实到改革发展稳定各项工作,不断提高广大党员干部的宣传思想理论水平。
三是重基础,搞好村级组织阵地建设。加大投入,完善配套设施,抓好村级阵地建设。目前全镇21个村(社区的村部完成建设的有18个,其余3个也均已申报计划。加强非公经济组织党的建设。目前,全镇建立非公企业党组织14家,其中今年新建3家,后段也将继续推进非公有制经济组织党组织的全覆盖。
四是勤指导,加大对村级党组织工作的指导力度。创新新形势下1

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群众工作方式,将群众工作作为一项党委政府的主要任务,使群众工作统筹于全镇的农村、农民工作,统领于信访维稳工作,统领于全镇经济发展工作,在群工站创新推出全程代办服务,从根本上服务群众。选派优秀干部作为科学发展指导员到村群工站,着重帮助基层党组织实现晋位升级,在基层组织建设年中,我镇仅有的1个“较差”类党组织已经成功晋位升级,晋位升级率达100%,8个“较好”类党组织晋位升级为“好”,晋位升级率达47%。

二、坚持统筹兼顾,经济社会进一步发展
我们始终坚持以经济建设为中心,创新思路、团结奋进、狠抓落实,统筹各项事业发展,全面完成或超额完成了县委、县政府下达的各项经济指标和工作任务,实现了经济社会快速、健康发展。

一是谋划发展思路,实现科学决策。以人大、政协、政府换届为契机,坚持以科学发展观统领经济社会发展全局,明确了北山未来五年的发展思路:坚持以“三个共同”为总揽,牢牢把握绿色、和谐、科学发展主线,强力实施“政策推动、产业带动、内外联动”战略,围绕一个中心(经济社会发展、培育两大新型产业(休闲旅游观光、绿色生态种植、打造三张名片(生态、产业、人文、加强四项建设(基础设施、基层组织、生态环境、农村文化、增强两个保障(民本民生、社会和谐问题,全面繁荣各项社会事业,努力实现北山经济社会发展的跨越赶超。
二是着重两大难题,努力寻求突破。
1、长沙危(医废项目。在县委、县政府的坚强领导和项目指挥2

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部的具体指导下,长沙危(医废项目各项工作稳步推进。镇党委、政府深入细致的开展群众工作稳定民心,拨付10万元专项帮扶资金用于项目拆迁安置困难对象的帮扶帮困,在项目周边村迅速启动了集镇整治、农田水利、道路交通等一批民生基础设施建设项目,硬化北山村、金星村、蒿塘社区、官桥村农村公路31.2公里,对北山村村、组及入户公路进行全面硬化,扎实有效的化解群众不了情绪。安置区建设工作迅速推进,安置区已基本实现“三通一平”,自来水管道、污水处理支管网管道、临时性电网等配套设施正在逐步完善,安置房基础放线已基本完成,入场建房条件已完全具备。目前,40户拆迁安置户中已有35户完成安置房登记选择,正在进行建房选址、户型设计和基础预算
2、圣毅园现代农庄项目。因圣毅园因融资效果不佳,资金链断裂,致使所流转土地未形成规模经营。为此,镇党委、政府积极予以支持,现已为圣毅园垫付土地流转费等资金178万元,镇党委、政府主要领导多次通过电话、会面等形式与圣毅园负责人周猷庚进行联系沟通,商讨后续问题解决措施,谋划圣毅园发展出路。
三是突出项目建设,增强发展后劲。抓项目就是促发展,依托现有的机械制造加工产业基础,20xx年引进博创机械、领创机械、辉隆机械3家机械公司,巩固了原有机械制造加工产业。通过积极推介并盘活镇、村原有闲置资产引进了长沙恒德种业科技有限公司、湖南广阔天地农业有限公司和湖南生物机电职业学院,提高了土地的使用效益。依托新农村示范小区和综合文化服务站,在周边规划文化创意3

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产业街、综合文化广场、现代商贸综合体等项目,大力促进文化创意公司和文化企业落户北山,逐步建设成北山未来的文化商业中心。

四是规模产业推进,加快富民步伐。以高仓村为核心,在牌楼片创建万亩双季稻高产区;指导并督促圣毅园开展早、晚稻种植,推广浸种育秧、秧田管理等技术,提高稻米品质;在原有600亩梅园的基础上又新建300亩,着力打造千亩贡梅园;新组建绿篱园、恒盛、红华3个蔬菜种植基地;深入挖掘宝山茶场基地,重点实施生态有机茶种植;引进全县首例环保绿色型养殖--豪猪;五福山庄、福安山庄等现代农庄加强自身建设,吸引了越来越多的人到北山休闲度假。

五是完善基础设施,夯实承载能力。投资2544万元,硬化农村公路63.6公里。投资约150万元对雷家桥进行改造。成功获得县发改委批准立项建设北山大道,打通融城瓶颈。完成山塘清淤98.5亩,水毁工程22处,北山水库和先锋水库除险加固工程全面完工,8座小II型水库治理工程全面启动,投资2900余万的全镇安全饮水工程已进入最后施工阶段。配合相关部门做好溪浙线80万伏特高压线路工程建设工作2016党支部书记的述职述廉报告工作报告。

党支部书记的述职报告(二 201x年2月,省委任命我为省机关事务管理局党组书记以来,我认真履行单位党的建设工作党组书记第一责任和负主体责任的职责,始终坚持民主集中制,与局党组其他同志一道,按照全省党建工作新常态、新要求,认真贯彻落实省委关于党建工作的安排部署,不断加强新形势下党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设和党风廉政建设,为推动全局改革发展提供4

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了坚强的政治保证和组织保证。
一、以高度负责的态度,迅速完成角色转变,认真抓好局机关党组织创建工作
新单位有新气象,新岗位有新作为。作为新组建单位的首任党组书记,我深感使命光荣、责任重大,上任以来,我本人通过党组中心组集中学习、自学及新闻媒体等对党建理论特别是习近平总书记关于党要管党、从严治党的重要论述作了反复学习,读原著、作摘要、写心得,力争用最短的时间完成角色转变,较快达到党组书记任职履责要求。10月29日,利用党组中心组第三季度理论学习的契机,我结合党建理论学习的心得体会,以“党要管党、从严治党”为主题,给全局党员干部上了一堂党课,和大家一同探讨机关党建工作思路和措施。同时,团结带领局党组一班人,将机关党建工作尤其是党组织创建工作作为全局工作“开好局、起好步、干好事”的出发点和落脚点,以高度负责的态度,高标准、高质量、高效率抓好局机关党组织的创建工作。一是积极与省直机关工委对接联系,争取支持,为局机关党建各项工作把好方向、打好基础、找好榜样。二是扎实做好局机关党委组建工作,根据省直机关工委批复,由副局长、党组成员陈勇同志兼任局机关党委书记,并下设三个党支部,明确局办公室负责机关党委日常工作。三是组织召开全局党员大会,选举产生局第一届机关党委,会上我代表局党组讲话,要求局机关党委结合机关事务管理实际,以“五抓五强化”为着力点,不断提升抓党建、带队伍、促发展的能力和水平。
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二、扎实开展党的建设各项工作,认真落实“党要管党、从严治党”责任
在工作中,坚持将党的建设工作与局中心工作同安排、同部署、同落实、同考核,并及时指导、搞好协调,确保局机关党的建设各项工作有序推进。
(一突出理论武装,坚持学习研究,强化局机关思想政治工作。坚持在理论武装上狠下功夫,强化思想政治建设,凝心聚力抓发展,全局党员干部服务意识和工作水平有较大提升。通过组织开展党组中心组学习、党组扩大会、支部学习以及党员干部自学等方式,在局机关认真组织学习贯彻党的十八届三中、四中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神,省委十一届四次、五次全会精神和赵克志书记重要讲话精神等,使全局干部职工自觉在思想上、行动上与党中央和省委保持高度一致、同声发力,始终高举“发展、团结、奋斗”的旗帜,奋力抓好全省机关事务管理改革发展的各项工作。
(二发挥局党组领导核心作用,强化第一责任人职责,推进党建工作走上正轨。在工作中,认真履行党建工作第一责任人职责,既广泛听取意见建议,严格执行工作程序,又敢于拍板决策,注重发挥局党组领导核心作用。一是强化责任意识,坚持身体力行。切实履行岗位职责,带头讲政治、守规矩、顾大局,认真听取机关党委工作情况汇报,积极指导督促,主动沟通协调,努力形成党建工作合力。二是坚持集体领导,落实民主集中制。注重发挥局党组集体智慧,坚持贯彻民主集中制,对干部选拔任用、党员大会召开、机关党委及支部创6

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建、党员评先选优、民主生活会方案及对照检查材料、年度工作总结等机关党建重大事项都经局党组集体研究,确保党建工作决策民主、科学、务实、有效,得到全局干部职工的积极响应和广泛支持。三是落实机关党建工作责任制。按照党建工作总体要求,加强组织领导,明确职能职责,初步建立起党组书记总体抓、其他党组成员配合抓、机关党委书记直接抓、党支部书记全力抓的党建工作责任制。

(三坚持强组织、带队伍,不断加强干部队伍和党员队伍建设。坚持把强组织、带队伍作为抓局机关党建工作的基础性工程,真正出实招、见实效,大力推进干部队伍和党员队伍建设。一是加强党支部建设。充分发挥党支部书记的作用,通过教育培训,不断提高党支部书记抓党建的能力和水平;通过“三会一课”、党支部书记与党员干部谈心交心等方式,增强党支部的凝聚力。二是加强干部队伍建设。根据工作需要,从基层选调了8名优秀年轻干部到局机关工作,进一步优化了局机关干部队伍结构,相关工作得到分管省领导批示肯定;开展正处级领导干部选拔任用工作,民主推荐选拔任用了4名正处级领导干部,充实了局机关各处(室干部队伍,确保全局各项工作稳妥有序推进。三是抓好党员培养工作。积极做好入党积极分子培养,有计划地开展发展党员工作,结合局机关工作实际及下一步我局自身发展情况,有针对性地提出党员发展“成熟一个发展一个、发展一个成熟一个”的原则,对积极向党组织靠拢的同志明确培养联系人,一对一进行关心培养。四是关心党员干部。主动与党员干部交心谈心,了解所思所想和掌握实际情况,对少数家庭生活困难的同志做到心中有7

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数,并及时给予力所能及的帮助,让干部职工真正感受到党组织大家庭的温暖和关心。
(四扎实开展建章立制,深入推进作风建设,积极探索机关党建工作新机制。坚持从制度建设入手,支持机关党委创新工作方法,推进机关党建工作取得实效。一是强化制度建设。把制度建设作为加强机关党建工作的重要内容来抓,先后研究制定《中共贵州省机关事务管理局机关委员会党务公开暂行办法》等党建工作制度3项,积极推进局机关党建工作制度化、规范化。二是加强局机关作风建设。我本人坚持在作风建设上“当标杆、做表率、走前列”,带头认真执行中央八项规定和省委十项规定、“十严禁”、“十不准”,坚定不移反对“四风”。同时,结合机关事务管理工作实际,认真开展党的群众路线教育实践活动“回头看”,切实把好的作风坚持下来、巩固下来。三是结合局机关年轻干部思想活跃、创造力强的特点,积极开展党建工作创新,建立了机关党员QQ群、微信群等,利用现代网络对党员干部开展宣传教育,不断探索丰富党建工作平台和方法。
(五加强党风廉政建设,认真落实党风廉政建设责任制。切实履行“一岗双责”,把党风廉政建设责任记在心上、杠在肩上、抓在手上,认真落实党风廉政建设各项规定。一是落实党风廉政建设责任制。今年8月,驻局纪检监察员到位后,立即层层签订党风廉政建设责任书,抓好责任落实;10月,研究出台《省机关事务管理局关于贯彻<省人民政府关于加强政府系统廉政建设的若干意见>的实施办法》(黔管发〔201x〕5号;11月,组织召开全局落实党风廉政建设主体8

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责任暨警示教育大会。通过“抓常、抓细、抓长”,不断建立健全党风廉政建设责任体系。二是严格管理干部。坚持从严要求、从严教育、从严管理、从严监督干部,抓好廉政风险隐患排查,适时提醒教育,筑牢思想防线。三是加强廉洁自律。带头严格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律和廉政纪律,严守政治生命和做人底线,管住自己的同时,也管住家人和身边工作人员,重点管好“八小时以外”。如实填报《领导干部个人有关事项报告表》。今年以来,包括本人在内的全局党员干部职工均未出现违纪违法现象。
三、抓好业务工作,强化部门职责,认真做好党的建设成果转化 局党组一班人紧密结合机关事务管理工作职责,认真做好党的建设成果转化,围绕“服务中心、建设队伍”两大核心任务,把党的政治优势转化为党员干部素质优势,把党建工作成果转化为机关效能建设成果,落实到全局工作的方方面面。通过集中培训与自主学习相结合、内部带练与外派培训相结合、领导指导与同事交流相结合等方式,加强干部教育,增强综合素质,提升服务水平,用改革任务倒逼全局党员干部养成坐不得、站不住、等不起的进取意识。大半年来,全局党员干部团结同心、奋力拼搏,克服人少事多的实际困难,按照“求真务实、开拓进取、团结协作、奋勇争先”的总体要求,大胆解放思想,勇于改革创新,各项工作均取得了重大突破。一是贯彻落实《机关事务管理条例》呈现新气象。通过宣传发动,各地、各部门切实学条例、懂条例、用条例,全省机关事务管理管理工作向规范化、制度化、正规化方向发展。二是公务用车制度改革取得新进展。《贵州省9

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公务用车制度改革总体方案》等两个主体文件和四个配套文件已按程序上报,车改工作走在西南诸省前列。三是国有资产管理迈出新步伐。按照省委、省政府的统一部署,先后完成办公用房清理整改、经营性资产剥离、驻省会城市办事机构清查等工作的阶段性目标任务。同时,还积极办理办公用房维修审批、省政府政务服务中心装修、车辆控购办理、后勤社会化改革调研、反对食品浪费、公共机构节能等,各项工作得到省委、省政府、省人大和省政协领导同志批示39次,其中肯定表扬8次。



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【篇五】对党支部书记述职点评_党建工作述职点评意见

党支部书记述职报告|支部书记述职报告

党支部书记述职报告|支部书记述职报告 篇一
尊敬的党组织: 我自担任xx村支部书记以来,在区、街两级党委、政府的正确领导和关心支持下,在全村村民的积极拥护下,立足我村实际,在带领群众致富方面取得了一些成绩。今天,我把20XX年工作情况向各位领导、同志们汇报如下。不当之处,请批评指正。
一、始终不渝地抓好组织建设,为物质文明建设提供智力支持 1、一是我们认真组织党员和村两委成员学习党的“十九大”精神,与时俱进。全面实施争创小康文明村目标,提高两委成员的思想水平,从而促进我村全面工作的顺利开展。二是坚强对支部成员的培养和监督,要高标准、严要求,突出抓好思想作风建设,解决好书摊子、混日子,无所作为等问题,不断加强自身建设,在支部的带领下,提高两委成员、广大党员的凝聚力、战斗力,切实发挥好在各项工作中的领导核心作用,逐步建设成为品德好、能力强、作风正、威信高、能带领群众加快致富奔小康的优秀党支部。
2、加强对党员的教育管理,充分发挥先锋模范作用,党员要在党支部的领导下,严格遵守《党章》规定及党内各项规章制度,严格党内生活,落实党员目标责任,认真履行义务,正确行第 1 页 共 7 页

使权力,协助党支部做好各项工作,坚持3会一课制度,坚持民主评议党员制度,使其在维护群众利益,维护社会稳定,遵纪守法,科技致富,遵循社会公德,计划生育移风易俗等方面真正发挥作用,在村两个文明建设中真正发挥先锋模范作用。
3、规范村两委工作,增强领导班子的整体功能,要明确村党支部是村各种组织和各项工作中的领导核心,确保思想、政治和组织领导,村民委员会要在村党支部的带领下,积极主动地做好职责范围内的工作,村两委成员要自觉维护党支部的集体领导和班子团结,积极主动地做好分管的工作,共同把村里的事情办好、管好。
4、充分完善各项管理制度,进一步落实村务、财务、民主管理、群众监督制度,增强工作透明度,各项工作有章可循,有法可依,做到职责分明,积极有效的开张工作。
5、加强对后备干部以及入党积极分子的选拔和培养工作,按照发展社会主义市场经济的要求,顺应群众的致富愿望,严格选拔思想觉悟高,年轻有为,能带领群众发展经济奔小康的同志,加强其思想教育,努力提高其思想修养,使其成为优秀后备力量和入党积极分子。
二、以经济建设为中心,千方百计地让群众增收 1、村两委要在不断加强自身思想政治建设和作风建设同时,增强大局意识、经济意识、政策观念和法律观念,转变思想方式,改进工作方法,结合本村实际情况,确立积极发展思路。
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2、搞好村居规划和道路建设,继续加大发展私营企业,扶持好出租车业、批发、维修、经销部等产业的健康稳步发展,对各项经营致富路子的探索,培养典型,增强示范户带头作用,为村居经济发展营造良好的环境。
3、积极协调关系,解决好部分居民的生活,当前重点解决无土地,部分村民无门路,找不到生活的门路。解决好人员的生活问题,特别是解决好病困户、特困户、无经济来源等人员的生活问题。
4、力争盘活现有资金,招商引资,不断拓展集体经济发展的路子。
三、抓精神文明建设,丰富村民的精神生活 1、建设好村文化大院的配套建设,为方便村民进出村难,排出积水,新修道路,同时也改造生活用水,为了使全村文明建设,使村民学习科学文化知识,营造一个精神文明建设的良好载体,组织开展好丰富多彩群众文化活动,把思想道德、社会公德、职业道德、家庭美德教育贯穿到各项活动中去,引导村民移风易俗。
2、开展好“十文明户”“致富能手”“科技带头人”“优秀党员”“模范团员”“好媳妇”“好婆婆”“文明家庭”评选活动,达到弘扬正气,人人争先进的目的。
3、继续抓好计划生育村民自治的事实,注重专职主任和妇女小组长的学习和培养,提高他们的思想素质和业务水平,分责到岗,岗位到人,使他们人人有责任感、压力感,督促他们完成好第 3 页 共 7 页

各项计划生育指标。同时,村委会要从人、财、物上给与倾斜,保证人员工资、独生子女优惠政策的各项指村所需要资金,争取计划生育工作取得好成绩。
四、加强社会治安综合治理 1、加强社会治安综合治理工作,理顺各方面关系,创造优良的社会环境,搞好安民工程,群防群治,确保村民安居乐业,反对封建迷信活动,依法打击邪教,增强村民的法制观念,集体观念,形成党群干部之间融合、团结的局面。
2、及时解决群众关心的热点、难点问题,超前预测,防患于未然,确保了无信访、上访案的发生。
五、工作中存在的问题 由于资金短缺,村内街道一直没有硬化,到了雨季,出入困难,给群众带来了生活不便,群众意见很大。
述职人:xxx 20XX年xx月xx日 篇二
尊敬的党组织: 我于今年xx月,经社区党支部换届选举担任含xx社区党支部书记,主要负责社区党建工作、“一居一品”创建工作及创建省级文明城区工作,一年来,在上级的正确领导和关心下,在社管科的具体指导下,在同志们和社区居民群众的帮助支持下,我始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想,认真学习党的“十九大”精神,较好地完成了组织交给的任务,现将20XX年度第 4 页 共 7 页

从德、能、勤、绩、廉几方面的情况向到会的各位领导、各位代表报告如下: 一、德:一年来的工作实践中,我认识到,作为社区党支部队伍中的一名新兵,学习是提高思想水平,搞好本职工作的基矗我始终坚持不懈学理论。要求自己做学习上的有心人,积极参加政治理论学习和区、街等部门组织的各种业务培训,通过这些学习和培训,自己的思想政治素质有了长足的进步,思想觉悟和政策理论及业务水平得到了进一步提高,各方面得到了锻炼。
二、能:作为社区党支部书记,我牢记自己的职责和使命,按照领导要求,积极努力解决问题,只要是工作需要,无论是党支部工作还是其他工作,都不分份内份外,尽心竭力去做好,时时处处以团结为重,事业为重,顾全大局,不计较个人得失。对待同志以诚相待,团结合作,协作其他同志完成社区的各项工作。勇于开展批评和自我批评,以对工作、对组织、对同志负责的态度,不隐瞒观点,以实际行动维护社区良好形象。
三、勤:遵守各项规章制度。严格遵守作息时间,遵守社区纪律,以身作则,工作积极肯干,认真负责,经常加班加点,不计报酬。
四、绩:作为社区党部书记,时刻把社区党建工作始终摆在重要位置,提升社区党建工作水准。
一是注重党支部发展党员工作,为支部不断吸收优秀的年青血液。在基层组织建设工作中,我发现社区党组织发展党员存在第 5 页 共 7 页

一定滞后性和局限性,便迅速采取措施,积极和支委会成员进行沟通,针对社区党支部存在突出问题,通过宣传、动员及一系列活动,迅速为党组织吸收新的活力。20XX年一年,向党支部递交入党申请书的有21人,现列入积极分子的8人,参加培训的有6人,共发展党员2人,为党支部注入的新的血液。
二是进一步做好开放型党组织生活,丰富党员生活。来社区后,在对开放型党组织生活有了初步认识以后,在社区原有活动的模式上,进一步进行开拓思维,开展了一系列有社区特色的活动。
三是积极做好社区团建工作。团组织是党组织的后备力量,而到社区以后,我发现社区并没有团组织,青少年的团员意识淡薄,很多人都没有积极向团组织靠拢的意向,对团组织的认识也不高,对自己一生是否参加政治组织觉得无所谓,社区根本就没有团组织,这就为基层的团建工作带来了更多的困难。为此,我和支部几个委员商议后,首先对辖区18岁到35岁的青少年及团员情况进行了仔细摸排,并组织开展一些内容健康、形式多样的活动来吸引青少年积极向团组织靠拢,并充分利用纪念日、重大历史事,开展“寓教于乐”的团队活动,使广大青少年接受到先进文化思想的熏陶,激发他们自愿投身到和-谐社区的建设之中。现社区向有关部申请成立团组织,目前还正在审批当中。
四是深入开展学习实践科学发展观活动。根据区委及街道办事处对开展深入学习实践科学发展观活动的实施意见及安排部第 6 页 共 7 页

署,我社区党支部在年底的四个月左右的时间里深入开展学习实践科学发展观活动。社区紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求,以街道提出的“抓住大明宫开发机遇、推进街道经济发展、构建和谐街区”为指导,提出“以人为本,科学发展,推进特色社区建设”为本次活动主题,以优化发展方式、提高服务水平、改进工作作风为着力点,以切实为居民群众办实事、办好事为落脚点,进一步解放思想、实事求是,扎实深入开展学习实践活动,经历学习调研阶段、分析检查阶段、落实整改阶段三个阶段,总结出了社区建设及社区党建工作中存在的一系列突出问题,并得了解决,同时也为辖区居民办了一系列的好事实事,得到了居民群众的一致好评。
述职人:xxx 20XX年xx月xx日

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