下面是小编为大家整理的招商引资暨优化营商环境推进会,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
招商引资暨优化营商环境推进会5篇
第1篇: 招商引资暨优化营商环境推进会
优化经济发展环境暨招商引资上项目推进大会主持词
优化经济发展环境暨招商引资上项目推进大会主持词
同志们：
现在开始开会。这次会议是市委、市政府决定召开的一次重要会议。会议的主要任务是：深入贯彻落实市委经济工作会议精神，组织动员全市各方面力量，锲而不舍地改善经济发展环境，全力以赴地招商引资上项目，为虎林更好更快发展打牢基础。
参加会议的有：市级四个班子领导，正副秘书长、各办负责人，市纪委常委和各科室负责人；
部分老干部代表、人大代表、政协委员；
各乡镇、市直各部门、中省直部门党政主要负责人；
综合管理部门、执法部门在职副科级以上干部，公检法部门科所队庭以上负责人；
口岸联检部门班子成员；
重要二级机构主要负责人，较大企事业单位主要负责人；
持卡外来客商、边贸大户、民营大户和较大农森企业负责人及重点项目法人，共570人。
今天的会议有五项日程，参会人员较多，开会时间较长，请同志们遵守会议纪律，保持会场秩序，集中精力开好会。
首先，进行会议第一项，请市委常委、纪检委书记XX滨同志宣读《虎林市改善经济发展环境服务年活动实施方案》。
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下面，进行会议第二项，请市委常委、副市长XX同志宣读《虎林市改善经济发展环境“十不准”规定》。
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下面，进行会议第三项，请市委常委、副市长XX同志宣读《关于对损害经济发展环境行为进行责任追究的暂行办法》。
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下面，进行会议第四项，有关单位作表态发言。
首先，请市公安局发言，市建设局做准备；
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请市建设局发言，市交通局做准备；
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请市交通局发言。
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下面，让我们以热烈的掌声，欢迎市委副书记、市长XX同志作重要讲话。
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同志们，这次会议的主要内容已经完成。会上，宣读了我市改善经济发展环境服务年活动实施方案、改善经济发展环境“十不准”规定和对损害经济发展环境行为进行责任追究的暂行办法，有关部门作了表态发言。杜市长作了重要讲话，对环境建设和招商引资上项目工作进行了全面安排部署。杜市长的讲话内涵丰富、重点突出、措施具体、意义重大，具有很强的思想性、针对性和可操作性，大家要深入领会，认真抓好贯彻落实。下面，我就贯彻落实这次会议精神，强调三点意见：
1、传达贯彻要到位。这次会议，既是一次动员部署大会，又是一次落实誓师大会。会议结束之后，各部门、各单位要迅速行动起来，层层召开会议，专题学习传达会议精神，把思想和行动统一到杜市长讲话上来，统一到环境建设和招商引资上项目上来。要结合本单位实际，认真查找思想观念、工作作风、办事效率、依法行政、协调服务等方面存在问题，逐条查摆原因，制定改进措施，使学习贯彻会议精神的过程成为解放思想、转变观念的过程，成为完善措施、改进工作的过程，成为真情服务、优化环境的过程。
2、责任落实要到位。各部门、各单位要进一步增强使命感和紧迫感，按照会议确定的工作目标和任务，认真研究抓落实的具体措施，进一步明确工作任务，落实落靠责任，精心组织，扎实工作。要把环境建设和招商引资上项目摆上更加重要位置，部门主要负责人切实担负起第一责任人职责，亲自抓引进、跑争取、争项目、搞服务，协调解决各类问题，落实落靠具体工作。要层层落实责任制，做到从上到下，一级比一级具体，一级比一级细化，形成一级抓一级、层层抓落实的责任体系，切实做到人人有任务，个个有压力，以责任的落实促进工作的落实。
3、监督检查要到位。纪检委和发改委要抽调精干力量，组成若干督导组到各部门、各单位进行集中督导检查。要真督实查，发现问题，及时纠正。对因工作不负责任，使我市形象受损、脸上抹黑的责任人，要严肃处理。对扰乱破坏经济发展环境的行为，要发现一起查处一起，绝不姑息迁就。市委、市政府督查室要采取明察暗访等形式，深入企业、基层和项目建设现场重点督查，及时掌握并通报环境建设和招商引资上项目情况，鼓励先进，鞭策后进。
同志们，改善经济发展环境和招商引资上项目，事关我市经济社会发展大局。我们要在市委、市政府的正确领导下，坚定信心，振奋精神，创新实干，全力打好环境建设和招商引资上项目攻坚战，为做强绿色产业、建设生态虎林做出新的更大的贡献！
散会。
第2篇: 招商引资暨优化营商环境推进会
创新招商思路、优化营商环境推动招商引资工作的调研报告
招商引资是实现经济快速发展的第一推动力，也是贯彻落实新发展理念，壮大兵团实力的重要途径。根据“不忘初心、牢记使命”主题教育的有关要求，结合自己工作实际，近日，我带领场经济发展办公室有关人员，围绕企业招商引资工作的现状，特别是存在的问题，以及下一步如何精准发力，优化营商环境，扩大招商效果等方面进行了调研，重点走访了场光伏园区和骆驼圈园区及**乾辉商贸有限公司、哈密长兴矿业有限公司等企业，并召集效果企业家进行座谈交流，征求多方意见和建议。现将调研情况报告如下：
一、近年来，企业招商引资工作情况
近年来，企业党委高度重视招商引资工作，招商机制逐步理顺、招商环境持续改善、招商项目有力推进，招商工作取得一定进展。目前已落地规模以上企业7家，光伏企业6家（属于央企1家、国企1家），规模以下企业3家。单个投资亿元企业8家。
（三）项目质量有所提高。严把项目准入关，坚决防止“三高”项目建设，积极引进产业带动力强的项目。结合区域经济发展重点，引进特色产业项目，2019年2个产业项目分别落地企业及红星二牧场。如红星二牧场小型综合体项目；
4000头肉牛养殖项目等。
（四）招商合作纵深推进。积极采取“走出去、请进来”相结合的办法，先后参加外出节会活动3次，累计推介项目12个。包括陕西西安“丝博会”，并多次赴长三角、珠三角、环渤海、成渝等地区开展经贸交流活动。邀请接待来我企业和企业投资客商60余名。通过招商活动，宣传推介了红星企业及企业，结交了一批客商，谈成了一批项目意向，签约了一批项目，巩固了一批成果。
二、企业区域主要特点和优势
（一）区位优势明显，交通便捷通达。企业是**面向内地的第一窗口，东邻甘肃，北与外蒙接壤，兰新铁路和临市铁路在此交汇，得天独厚的区位优势和四通八达的交通网络，使企业处于联结东西部、纵贯南北疆、辐射周边地区的重要枢纽地位。
（二）工业基础良好，园区承载能力较强。企业辖区有企业光伏园区1个，规划总面积28.3平方公里，总规划装机容量为1020MW。现已入驻企业6家，总投资20亿元。辖区内的骆驼圈子工业园区，是红星企业重点建设的重工业园区，总体规划面积8.3平方公里。产业导向以煤电为基础、硅材料为主导，煤化工、建材、选矿为辅，规划配套有铁路专用线。供水、道路、电力、通讯等设施完善，达到了七通一平。目前已入住企业10余家。
（四）自然资源丰富，要素保障充足可靠。企业拥有独立水系，特别是正在建设库容为906万方的水库，为工业用水提供了充足的保证。拥有土地面积189万亩，可利用储备土地资源十分丰富。企业盛产棉花、葡萄、哈密大枣，为农产品加工提供优质的农产品资源。“漠味源”韭菜、“塔水河”沙葱是企业精心打造的蔬菜品牌，目前已种植483座。场内平均太阳辐射量约为5000兆焦耳/平方米，年平均日照小时数约为3357小时，是太阳能总辐射量最高区域之一。马鬃山全年风力在8级以上的大风日数达到110-120天左右，已纳入兵、企业风电发展总体规划。
（五）社会和谐稳定，投资环境宽松。企业将秉着亲商、安商、礼商、富商的理念，认真践行红星企业党委确立的“四个一”工作机制，全面落实土地、税收等各项优惠政策，成立以党委书记、政委负总责、有关部门主要负责同志共同参与的专门团队，竭诚为企业提供“五星级、保姆式”服务。
三、企业在推进招商引资和优化营商环境方面存在的问题
（一）对招商引资重要性的认识不到位，对利用招商引资**“五个不适应”、“四个不够”的作用没有充分显现。招商引资是优化资产和资金配置的重要活动，是拉动一个地区经济超常规发展、跨越式前进的有力“引擎”，特别是对经济欠发达地区更显重要、更为紧迫。随着兵团深化改革各项任务逐步完成、“放管服”改革不断深化，经济发展不足、发展不强的问题也逐渐凸显。目前**现阶段兵团发展不足、发展不强问题最根本、最实在的举措就是要加快开放开发，以招商引资第一要事保证发展第一要务，打好“开放牌”，通过招商引资，借力拉动经济、增加就业、集聚人口来**“五个不适应”、“四个不够”的问题。但企业上下对通过招商引资促进地方经济发展的重要性的认识不深，对抓好招商引资的责任感使命感紧迫感还不强，对优化营商环境和招商引资投入的精力不足，全方位招商引资的氛围和共识还没有真正形成，使得招商引资对经济发展、民生改善的“催化”作用发挥的还不充分。
（二）招商引资的重要性宣传、政策性宣传、营商环境的宣传还不够到位。招商引资工作是加快企业经济发展的根本途径和重要手段。因此招商引资显得尤为重要，而贯穿在招商引资整个环节中的宣传推广活动的重要性更是不言而喻。随着招商引资难度增大，宣传推介会使招商引资工作达到事半功倍的效果，但企业目前的宣传还仅仅是在对外参加招商会、推介会时在发放宣传册的形式上简单，对企业招商政策、优势、环境、资源等的宣传不到位。
（三）招商引资的优惠政策不明确、不突出。招商引资作为企业的工作重点是为了企业能更好地服务于经济发展，通过利用本地各类优势资源吸引外来投资，实现企业与投资企业的利益双赢。由于兵团企业目前政策制度的问题，使得企业在具体的招商引资过程中，不能够把具体的招商引资优惠政策运用到实践中，没有具体的、细节化的招商引资优惠政策来吸引更多的投资者，很大程度上影响招商引资工作的推进。由于兵团特殊的体制机制，企业、团均无税收行政职能，与地方比较，在财税方面无法给与相应优惠。
（四）营商环境存在不足。在企业进场时的“三通一平”配套难以做到，影响项目建设。基本配套设施建设滞后，道路网、市政管网还不完善，居住、上学、通水通讯等服务条件还跟不上。本地专业人才短缺，外地人才又不愿意来，使许多外来企业投资犹豫不决，踌躇不前。招商引资项目跟踪服务存在“虎头蛇尾”现象，全程服务不如人意。全社会共同参与招商引资的良好氛围和各部门齐抓共管的整体合力还没有形成。
三、对下一步招商引资工作建议和工作重点
（一）提高站位，强化认识。国家利益就是兵团利益，**大局就是兵团大局。**土地辽阔，资源丰富，是祖国的大后方。**发展的历史，兵团发展的历史，充分证明了这一道理。但在新形势下，仅仅靠传统的屯垦农耕，依靠土地的农业产出，吸纳和集聚人口，显然与履行好维稳戍边职责使命不相适应。必须依托**的区位优势、交通优势和资源优势，发展现代工业、现代服务业，必须壮大兵团经济实力，产业带动就业，集聚更多人口，发挥好“压舱石”的战略稳定作用。可以说招商引资事关实现**工作总目标，事关兵团改革发展大局，事关兵团“稳定器”、“大熔炉”、“示范区”特殊作用发挥，要把招商引资工作作为壮大兵团实力、增强维稳戍边能力、改善人口结构，实现社会稳定和长治久安总目标的具体抓手来思考去谋划。发展是第一要务，招商是第一要事。要务抓要职，要职抓要事。要人人思招商，时时想招商，紧绷发展弦和招商弦。
（四）加强管理、完善机制。充分认识招商引资是加快开放发展的“主抓手”，是加快推进产业结构调整、促进经济转型升级的重要途径，是聚合资本、人才、资源、技术等生产要素的重要抓手。形成主要领导带头招商、分管领导全力招商、相关部门合力招商的格局。坚持问题导向，找准工作短板，持续精准发力，扎实推进重大项目建设，提高签约项目履约率和资金到位率。
企业各责任单位要切实加强领导，把贯彻落实企业招商引资实施方案明确的重点工作列为重要议事日程，牵头单位要与其他相关单位积极沟通、加强配合、责任到人、形成合力，以务实苦干的工作作风，全力做好招商引资推进工作。
建立“重激励、硬约束、严考核”招商引资机制。将年度招商引资到位资金任务分解到机关各部门、各单位。招商引资领导小组办公室采取月报进度、季度总结、年终考核方式，对各单位的招商引资工作进行考核评比。年终考核结果经招商引资领导小组审核，报企业党委审定后印发情况通报，对招商引资工作突出的先进单位和先进个人进行通报表彰与奖励；
对未完成年度招商引资任务、招商引资工作不积极的单位进行通报批评。
围绕“在谈项目能签约、签约项目早落地、落地项目快开工、开工项目促投产”的指导思想，我们将以更加认真的态度、负责的精神、务实的举措、全力实施精神招商，有效招商，重点做好以下六个方面的工作。
一是秉承一个理念。就是树立全企业上下一盘棋思想，企业资源有限、空间有限、平台有限，我们一定要打破思维定势，开阔招商视野，跳出企业去招商，真正把企业的发展放在红星企业的大格局中去谋划，去推动。
二是瞄准一个目标。按照红星企业的要求，去年我们企业党委制定了招商引资三年行动计划，即百亿投资计划，我们将集中精力、狠抓落实，确保目标任务完成。
三是落实一个服务。就是秉承亲商安商富商的理念，坚持把“让客商满意，让企业家赚钱”作为第一目标，全方位、全过程、多角度、多要素，提供“店小二”式服务，全面提升红星企业倡导的为企业提供五星级保姆式服务的质量和水平。
四是突出两大载体。二道湖工业园区和骆驼圈子工业园区是红星企业二大招商引资平台，政策宽松、管理规范、基础设施良好，我们要按照园区的发展规划和产业布局，尽可能将所有招商引资项目向园区聚焦，向园区推进。
五是创新四种方式。一是优化专题招商。围绕全企业产业布局和项目规划，依托推介会、展洽会等形式，有选择，有重点在相关地区开展专题招商活动。二是深化蹲点招商。要实现“广撒网”向“精盯引”转变，盯准地区、盯牢项目、盯死企业，集中精力、全力聚焦，保证招商效果。三是推进以商招商。充分依托现有企业，各地商会力量，主动对接合作机构，广辟招商渠道，做好以客引商、精准招商文章。四是突出情感招商。进一步发挥兵团人来自五湖四海的优势，大力实施亲情招商，同时要充分利用好援疆干部人才，借水行舟、借梯上楼，把人力资源优势转化为发展优势。
六是主攻五项重点。就是围绕葡萄、红枣、棉花、牛羊等农产品，拉长产业链条，打造农副产品深加工项目；
围绕煤炭、化工、工业硅等产业基础，用足用活政策，打造资源利用型项目；
围绕光热、光伏等自然优势，做强做大做精，打造新能源开发项目；
围绕古建筑遗址、百万亩天然牧场和巴木墩水库等旅游资源，联合周边景区，打造文化旅游创意项目；
围绕骆驼圈子独特的区位和人文优势，重振驿站雄风，打造**重要的商贸物流集散中心项目。
第3篇: 招商引资暨优化营商环境推进会
优化营商环境推进会主持词（最新分享）
今天召开的这次会议”主要回顾总结前一阶段优化营商环 境情况,深入分析优化营商环境目标任务、存在的困难问题， 确立下一步工作任务，鼓舞各部门以及广大干部职工振奋精神, 真抓实干,负重奋进，压实责任,将优化营商环境各项工作落 到实处，为好经济社会实现高质量发展提供坚实的支撑和保障。
今天的会议共有四项议程：一是请枠,好*等单位作 表态发言;二是请好督查室、好*宣传部围绕各自工作开展情况
下面，会议进行第一项议程:
1 •请初发言,桝准备;
2.请桝发言,桝准备；
3.请桝发言,桝准备；
4.请桝发言,桝准备；
下面，会议进行第二项议程:
1请十督查室发言;
2请初宣传部发言；
下面，会议进行第三项议程: 请★幵同志作工作作风要求；
下面，会议进行第四项议程:
刚才初、桝等部门作了表态，桝督查室、初委宣传部就 优化营商环境工作从本单位职责及工作开展情况发言，法枠同志 对各单位工作纪律作了要求,大家一定要引起重视，提高站位, 切实抓好贯彻落实。就做好优化营商环境工作，我再强调以下 二占
八、、O
一要高度警醒，迅速补齐认识短板。近年来,国家和省、
市对营商环境重视程度越来越高、推进力度越来越大。枠*出台 了营商环境提升行动、优化营商环境若干意见等系列政策措施, 好市针对全市营商环境建设工作出台了一系列政策措施。我们 坚决把打造优质、高效、便捷营商环境作为贯彻落实上级部署 要求的具体行动,建立了枠和枠任双组长的营商环境建设工作 领导小组,搭建了工作专班，打好政策组合拳,出台了系列惠 企政策,扌・实抓好〃放管服〃改革。客观来说,幵*营商环境在 不断改善”但与企业和群众期盼相比,与其他地市相比,我们 的差距仍然较为明显,主要原因还是一些部门和单位对优化营 商环境的重要性和紧迫性认识不深、重视不够,没有真正把这 项工作摆在重中之重,盯得不紧、抓得不实、抓得不细，对*好 决走的事项硏究不深、措施不力,心中无数、手上无招;有的 单位主动服务意识差，没有设身处地为企业和群众着想,对职 责边界上的事推诿扯皮、互踢皮球，;有的单位怕担风险,不主 动作为,对窗口单位指导、督促不力等等。这些行为都是对好
发展是不负责任的，如果职能部门缺乏大局意识、月艮务意识和 责任意识,初再多的举措，再硬的实招,也只能写在文件上, 执行仍然彳环到有效解决。
各部门、各单位要进一步提高站位,着眼枠长远发展,自 觉担当,主动作为，切实把营商环境作为〃一把手〃工程，以 超常规的举措确保问题整改到位,工作取得显著实效。
二要对标提速z迅速补齐工作短板。优化营商环境,发现 问题是前提，直面问题是态度，切实解决问题才能取得实效。
各部门、单位要始终坚持问题导向”主动深入硏究、深度剖析, 逐个问题强力攻坚突破，全力补齐工作短板。各部门、各单位 要对标先进,动真格、下实招,认真查摆当前存在的问题和不 足，深入剖析出现问题的原因，制走出切实有针对、可操作性 的措施和办法,形成优化营商环境行动方案，提出具体目标, 列出任务清单,—项一项补短板,—条一条抓落实z加快创建 让市场主体向往、让人民群众满意的一流营商环境。
三要动真碰硬，迅速补齐责任短板。一是加强组织领导。
要牢固树立〃人人都是营商环境、处处事关营商形象、个个都 有营商责任〃的理念。主要领导要亲自调度，亲临一线勇当〃施 工队长〃,把责任落实到人，把措施落实到位,优化全过程服务, 加强全过程管理。二是加强向上对接。各相关部门要加强与上 级部门的对接沟通,把上级相关政策学深吃透,做好承接。三 是加强宣传教育。各业务部门要加强政策宣传,提高群众和企 业对政策的知晓率和满意度。宣传部门要广泛宣传桝优化营商
环境的好经验、好做法，树立优化营商环境的典型标杆，营造 全社会参与的浓厚氛围。要高度重视行政审批工作,把素质最 好、业务最精的工作人员放到窗口，提升窗口工作人员的业务 素质、服务能力和责任意识，树立政务服务的良好形象。
加强督查考核。要加强督查问责,建立快捷便利的投诉受理和 调查追究机制,对损害营商环境的人和事坚决处理、绝不姑息。
★要精准发力,把营商环境核心指标的落实情况作为督查的重 点，加大督查力度，发现问题,要对相关部门和责任人进行严 肃问责。
同志们”优化营商环境没有最好,只有更好。这是一项常 抓常新的系统工程,要发扬钉钉子精神，以踏石留印、抓铁有 痕的力度,坚决打赢优化营商环境这场硬仗,推动新作为”树 立新形象,为实现*幵经济高质量发展提供坚强保障。
第4篇: 招商引资暨优化营商环境推进会
打造“四最”营商环境 助推招商引资企 业又好又快发展县商务局为县政府构成部分，主要卖力全县招商引资工作，承 担着全县开放型经济工作领导小组办公室日常事务，坚持以 “五型”政府建设为抓手，紧紧围绕实现“政策最优、成本最 低、服务最好、办事最快”的“四最”营商环境的目标，按照 “亲商、安商、富商”的总体思路，切实为招商引资企业办事， 集中力量为招商引资企业排忧解难，助推招商引资企业又好又 快生长。
一是政策最优。先后牵头制定并出台《全县招商引资若干 优惠政策》《全县经济和社会发展若干优惠政策》《全县关于 搀扶外资、外贸企业发展的若干优惠政策》等优惠政策，从用 地优惠、纳税奖励、规费减免、用工保障等方面赐与产业企业、 旅游产业、商贸产业、物流产业、民办教育、外资企业、外贸 出口企业等鼎力大举搀扶。我县还执行西部大开辟税收政策， 即：对设在县内的鼓励类产业的内资企业和外商投资企业减按 15%的税率征收企业所得税。
二是成本最低。对县内招商引资企业实行《全县投资企业 缴费卡》制度。对所有收费项目、标准、年限等，实行一次性 告知，未列明的收费同等免交。未经省及省以上批准的行政事 业性收费同等免交，实行零收费；
符合省及省以上规定的收费 按尺度下限收取。县内服务性收费按标准下限的 1/3 以内收取 另外，免费为招商企业公布招工信息，委托人才公司免费为企 业招工，并在职校大力实施“订单培训”，培养实用型、操作 型技术人才，有效帮助企业解决“招工难”问题，进一步低落 了企业招工本钱
三是服务最好。对项目的洽谈、签约、报批、进资和开 （竣）工环境举行全程跟踪，对每一个重点项目均摆设一名县 向导挂点、相关部门进行“全过程、多方位、保姆式”的跟踪
服务，并把重点招商引资项目
纳入到全县“六大攻坚战”范围， 对项目推进实验挂牌督战，有力的促进了项目设置装备摆设。
四是办事最快。按照“属地管理”和“谁引进、谁服务” 的原则，在项目立项、安评、环评、报建、用地、水电及融资 等方面，由项目引进单位和县商务局安排专人提供全程代庖办 事，相干职能部门密切配合，全部事变限时办结，实现企业服 务最多跑一次，进一扇门办全部事，以最快的速率促进项目早 落地、早竣工、早投产见效。
第5篇: 招商引资暨优化营商环境推进会
全市工业强市暨招商引资推进大会召开
全市工业强市暨招商引资推进大会召开
2月25日上午，市委、市政府召开全市工业强市暨招商引资推进大会，动员全市上下统一思想，强化举措，加快新型工业化进程，强力推进招商引资，推动全市经济社会又好又快发展。市委书记朱读稳、市长肖超英分别讲话，市领导张金锐、康正和、王章来、王强、盛云生、汪卫东、潘玉柱、张大兴、王彪等出席会议。市委副书记陶方启主持会议。
我市“十二五”工业发展的主要目标是：到2015年，全市工业总产值、增加值分别达到3000亿元和1000亿元以上，累计完成工业投资3000亿元以上，战略性新兴产业产值达到500亿元，力争培育百亿企业10户左右、50亿元企业50户左右，新增上市企业8户左右。今年要确保规模以上工业总产值和工业增加值同比增长20%；
工业固定资产投资额同比增长30%；
工业品产销率97%；
万元GDP能耗按照省要求同比下降；
其他各项工业经济指标好于去年。
今年全市招商引资的目标任务是：实施招大引强“1211”工程，着力引进总投资50亿元以上项目1个，引进总投资5亿元以上项目20个，引进总投资1亿元以上项目100个，推动100
个总投资亿元以上项目开工建设和在建项目投产。全市利用市外资金增长20%以上。
朱读稳在会上强调，我们一定要树立战略眼光和全局思维，牢牢把握扩大内需和皖江示范区建设的历史性机遇，始终坚持科学发展、全面转型，进一步增强推进工业强市的信心和决心，努力走出一条科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少，具有安庆特色的新型工业化道路。要紧紧围绕建设石油化工、纺织服装、机械和装备制造三大千亿产业，认真组织实施“千亿产业、百亿企业、十亿项目”推进计划，制订完善实施方案和推进机制，强化分类指导和分年度推进措施，促进优势产业做大做强。要突出重点项目载体作用，加快建立与重点项目投资者定期联系的制度，对重大战略投资项目，要按照“一个项目、一名领导、一套班子、一个方案、一抓到底”的要求，实行全程跟踪服务。
朱读稳指出，今年要继续推进强势招商，完善和落实招商选资有关政策，策划组织好重点招商活动。要强化招商主体责任，提高招商选资的针对性和实效性，提高合同履约率、资金到位率、项目开工率和投入产出率。要不断创新招商选资的方式方法，突出抓好专业队伍招商和重大活动招商。要进一步做好安商服务工作，形成“引进一个、建好一个、带来一批”的联动效应。同时要提高环保准入门槛，坚决实行环保“一票否决”。
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肖超英在会上指出，工业是安庆经济社会发展主导力量，工业化是实现“十二五”全面转型、加速崛起、富民强市的根本途径。工业和招商引资事关全市经济社会发展大局，必须以良好的软硬环境作保障，以扎实的举措、过硬的作风狠抓落实。要强化对工业发展的领导和协调力度，实行一个产业、一个园区、一个工作班子、一套实施方案、一套考核办法的工作机制。要强化政策扶持，采取更加积极的激励政策，强力推进千亿产业培育、新兴产业发展和高新技术产业化、骨干企业转型升级。要不断优化投资环境，大力推行投资项目代办制、服务承诺制、限期办结制和责任追究制，提高办事效率。要强化督查考核，进一步加强对工业经济和招商引资的协调调度、督查考核、验收评比，建立健全工作机制。
会议表彰了工业经济三年翻番2010年度先进单位、2010年招商引资先进单位和先进个人。副市长万士其宣读了市委市政府有关表彰决定。
市人大、市政府、市政协领导成员，市直各单位主要负责同志，各县(市区党委和政府主要负责同志参加了会议。
金山区召开2010年招商引资工作推进会
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2010年3月2日
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3月1日，我区召开2010年招商引资工作推进会，区委书记杨建荣出席会议并讲话强调，招商引资工作事关全局、任务艰巨，各单位、各部门一定要继续发扬求真务实、坚忍不拔、团结拼搏、开拓创新的精神，以更加开放的思想，更加坚定的信心，更加饱满的热情，更加充足的干劲，积极投身到招商引资工作中去，为加快金山产业发展，为推动金山经济社会步入又好又快发展的轨道作出更大贡献。
区委副书记、区长赵福禧主持会议并讲话，区人大常委会主任王富茂，区政协**沈文弟，区委副书记杜治中，区人大常委会副主任张俊宏，副区长沈华棣出席会议。会议还下发了《关于进一步加强招商引资工作的若干意见》。
杨建荣在讲话中指出，招商引资是经济工作的生命线。当前，
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我们要牢牢把握全球产业大规模分化整合、新兴产业蓬勃兴起的机遇，牢牢把握国家“保增长、促转变”政策不断出台的机遇，牢牢把握江浙企业“接轨上海”、实现产业升级的机遇，牢牢把握本市产业结构调整、优质项目向郊区转移的机遇，进一步解放思想、抢抓机遇，不断增强招商引资工作的责任感和紧迫感。要正确认识宏观形势不确定、各地区招商引资竞争日趋激烈、我区招商引资工作水平与周边地区尚有差距等困难，进一步增强敢为人先的勇气和坚忍不拔的志气，以百倍的努力拓展招商引资工作的新局面。
杨建荣指出，各单位要创新理念、**难题，不断提高招商引资工作水平。要创新战略，努力在聚焦重点上求突破，通过聚焦产业链和重点园区开展招商。要创新方法，努力在拓展招商渠道上求突破，优化招商引资路径，完善招商引资载体，强化招商引资宣传。要创新本领，努力在强化招商队伍上求突破。要创新服务，努力在优化环境上求突破，进一步优化政务环境、服务环境、信用环境、政策环境和生产生活环境。要继续营造良好氛围，推进经济小区又好又快发展。
杨建荣指出，招商引资是一项系统工程，是全区各单位、各部门的共同责任。我们要进一步强化组织领导，努力在全区形成“亲商、安商、富商”的浓厚氛围。要进一步完善体制机制，加
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强区级招商平台建设，强化督促检查，完善考核机制。要进一步发挥区镇两级积极性，从全区经济发展大局出发，切实形成招商引资工作的合力。
赵福禧在讲话中要求各单位、各部门要认真传达学习本次会议精神，不断提高招商引资工作的质量和水平。要认真贯彻落实《若干意见》，继续优化招商引资发展环境，营造人人优化招商环境，个个都是招商形象的良好氛围。
会议还表彰了区2009年度招商引资优胜集体和先进个人。（金山报记者 范仲毅）
市委市政府召开招商引资项目建设推进大会
------表彰财税贡献大户和招商引资先进集体及个人 动员推进招商引资工作梁凤民讲话 徐新荣主持
2009-02-06 11:05:24 华夏经纬网
表彰财税贡献大户和招商引资先进集体及个人 动员推进招商引资工作
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梁凤民讲话 徐新荣主持
2月1日下午，渭南市委、市政府在市政府礼堂召开全市招商引资项目建设推进大会，表彰2008年度纳税大户、招商引资先进单位和个人；
动员全市上下迅速行动起来，掀起全民招商引资和项目建设高潮。
市委书记梁凤民讲话，市长徐新荣主持会议。
会上，市委常委、常务副市长田军首先宣读了关于表彰2008年度财税贡献企业大户、招商引资先进单位和个人的决定。在欢乐的气氛中，大会向荣获特等奖的金堆城钼业集团有限公司、荣获一等奖的陕西龙门钢铁集团有限责任公司以及获得二、三等奖的蒲白矿务局等30家企业，荣获2008年度县（市、区）招商引资优秀奖的华县、临渭区、高新区，荣获2008年度市直部门招商引资优秀奖的市妇联、市委统战部、市商务局、市检察院、市委组织部、市水务局，荣获2008年度市直部门招商引资进步奖的市政法委、市纪检委、市环保局、市人事局、市委宣传部、市劳动局，荣获2008年度市直部门招商引资特别贡献奖的市国资委以及荣获2008年度招商引资有功人员王五锁、刘宽、苏向阳、薛博颁奖。
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梁凤民在讲话中指出，过去的一年，我们始终把招商引资和项目建设放在全市经济发展的战略位置来抓，克服各种不利因素的影响，积极创新招商方式，努力拓宽招商思路，组织开展了一系列招商引资活动，做了大量扎实而富有成效的工作，取得了显著成绩。他强调，要进一步提高思想认识，切实增强搞好招商引资和项目建设的责任感和紧迫感。首先，要更加充分地认识到招商引资和项目建设对全市发展的极端重要性。其次，要清醒地看到我市招商引资和项目建设中存在的问题和不足。第三，要积极把握我市招商引资和项目建设的有利条件。全市各级各部门和广大干部群众，一定要树立强烈的忧患意识和危机意识，把招商引资和项目建设作为加快渭南发展的头等大事、“一号工程”，作为一项永不竣工的领导工程、全民工程、系统工程、智慧工程来抓。要进一步统一思想，凝聚力量，坚决克服招商引资事不关己的错误认识，坚决克服等待观望、被动应付的思想障碍，坚决克服难以再作为、难有大作为的消极畏难情绪。全市上下一条心、一股劲，坚持不懈、一以贯之地牢牢抓上几年，努力使渭南的发展迈上一个新的台阶。
梁凤民强调，要突出重点，开拓创新，务求招商引资和项目建设取得新的成效。今年全市招商引资和项目建设工作的总体目标是：招商引资到位资金达到150亿元，争取中省各类政策资金
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徐新荣最后要求，各县（市、区）、各部门要牢牢把握招商引资和项目建设这个主题，紧紧围绕招商引资到位资金150亿元、全社会固定资产投资保600亿元争取完成630亿元的目标，认真研究制定本县市、本部门的贯彻落实意见，提出切实的措施和办法，真正做到全面把握、系统贯彻、全力推进。他强调，要掀起招商引资和项目建设的新高潮。各级各部门要按照市委、市政府的要求，自觉对照目标任务，对招商引资的责任进行再明确、再分解、再落实，将压力传递到基层，让每个人肩头都有担子，心中都有压力。要进一步改善投资环境。会后各部门要立即着手修订有关规范性文件，以此推动行政审批制度的进一步深化。凡是与市招商引资政策不相符、有抵触的部门规定，都要一律废除或取消，决不允许顶着不办，自行其是。对重大外商投资项目，凡涉及到的单位和部门，主要负责人要亲自服务、亲自协调、亲自解决有关问题。凡是对投资者做出的承诺，必须坚决履行。凡对企业进行执法检查，一律实行登记制度。
市级各大班子全体领导，各县（市、区）委书记、县（市、区）长，组织部长，经贸局、招商局局长，市直各部门科以上干部，双管单位主要负责同志，受表彰企业主要负责同志参加了会议。
李安泽在全市招商引资小分队工作动员大会作动员讲话
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中国江西新闻网 (江西新闻网、中国江西网、江西网 2008-8-1 10:20:16
记者7月25日下午从新余市招商引资小分队工作动员大会上获悉，为把新余市开放型经济提高到一个新高度，推动开放型经济向纵深发展，自即日起，新余市派驻10支专业小分队分赴长珠闽等沿海地区开展定点招商，时间为2008年7月底至2009年7月底。专业小分队派驻责任单位是，市外经贸局、市招商局、市现代服务业中心、新余经济开发区管委会、分宜县政府、渝水区政府、仙女湖区管委会、仰天岗管委会。他们将挑选一批事业心强，能吃苦耐劳，熟悉经济工作，能适应驻外招商工作的人员担此重任。
市委副书记、市长李安泽作动员讲话。市委常委、副市长吴
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建华主持动员会。市长助理、经济开发区党工委书记贺为华出席会议。10支小分队及派驻责任单位、政府驻外办事处主要负责同志参加动员会。
李安泽在讲话中指出，招商引资作为经济工作的生命线、重中之重，作为一把手工程，怎么强调都不过份。今年上半年，新余市开放型经济总体形势良好，但也出现了一些不容忽视的情况与问题，利用省外5000万元以上工业项目的个数及内资进资总量在全省十一个设区市排名靠后，很多发展条件不如我们的兄弟市赶上来了，可谓标兵越来越远，追兵越来越近。对此，我们一定要有清醒的认识，要有紧迫感、危机感和压力感，要看到形势的严峻与咄咄逼人的态势，充分认识加大招商引资力度的重要性，化压力为动力，视困难为机遇，发扬特别能吃苦、特别能战斗的精神，苦干、实干加巧干，打一场招商引资攻坚战。主动承接沿海发达地区正在大规模进行产业转移这一浪潮，展现作为新余人开明开放、诚实守信、奋发有为的良好精神风貌；
要明确小分队自身的工作任务，加强学习能力的培养和实际操作能力的锻炼，宣传推介好新余，让客商了解新余的产业政策优势、发展状况和环境优势，圆满完成甚至超额完成既定的招商任务。要充分利用在外接触面广的信息耳目作用，及时收集反馈各种经济信息，政策产业动态，为政府科学决策提供依据、参考；
要加强对招商引资工作的领导。各级各责任部门主要领导是招商引资的第一责任
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人，要管到位、负总责，在经费上给予充分保障，不得挤占挪用。责任单位要做到一月一调度。专业小分队要与派驻责任单位原岗位完全脱钩，在区域招商的布局重点上要避免重复；
政府各部门要加强对招商引资工作的支持，自觉自愿服从服务于外向型经济发展，相关责任单位对已经落户引进的项目要加强跟踪服务；
要注重招商引资工作的方式方法。熟悉本市的市情、县情、区情，围绕产业招商重点，侧重目标任务分工。要充分利用各种资源，熟悉当地经济发展情况，瞄准盯紧那些有实力、创税能力强、科技含量高、可持续发展的项目不放。要有恒心和执着精神，一旦看准了的，千方百计调动和利用一切资源，沉下去，不达目的誓不罢休，力争项目引进取得突破性进展。
各招商小分队和驻外机构负责人作了表态性发言。吴建华也就做好招商引资工作提出四点要求：一要有锲而不舍的敬业精神；
二要有对招商工作的激情；
三要有诚信、真诚的态度；
四要有强大的人格魅力。
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